Ga naar de inhoud
HRM360 logo

Op parttime basis fulltime betrokken

Een ervaren HR-professional inhuren vanaf een halve dag per week: lange termijn betrokken, parttime aanwezig, zonder werkgeverskosten.

Managementteam in overleg aan een vergadertafel

Wie gingen je voor

  • NewsSupply
  • Fivespark
  • VelopA
  • InnerVoice
  • VKG
  • Rolan
  • Plein C
  • MWM2
  • Jobsrepublic
  • Hibou
  • HelloPublic
  • Trade Cover Exchange

Voordelen HR as a Service

Interim HR biedt snelheid en flexibiliteit, maar de kennis vertrekt weer en de interim HR-businesspartner wordt nooit volledig onderdeel van je organisatie. Onze parttime HR-professional biedt dezelfde flexibiliteit en snelheid, voor de lange termijn en zonder iemand in dienst te nemen.

  • Onderdeel van het bestuur of managementteam

  • Maandelijks opzegbaar

  • Volledige eindverantwoordelijkheid voor het HR-beleid

HRM360 naast een HR-manager in dienst en interim HR
In dienstInterimHRM360
Senior expertisejajaja
Lange termijn betrokkenjaneeja
Vanaf een halve dag per weekneesomsja
Flexibel op- en afschalenneejaja
Geen werkgeverskostenneejaja
Team achter de professionalneeneeja

Vanaf € 1.750 per maand excl. btw voor een halve dag per week, maandelijks aan te passen.

Bespreek mijn HR-situatie

Een transparant proces

Jij ziet de toegevoegde waarde van HR en wilt verder groeien, of je staat voor een reorganisatie of herstructurering. In vier stappen vinden we de HR-professional die jou direct ondersteunt bij jouw vraagstuk.

  1. 01

    Eerste gesprek

    In een eerste gesprek bespreken we in hoeverre er een match is tussen jouw behoefte en onze dienstverlening.

  2. 02

    Selectie van de HR-professional

    Is die match er, dan kijken wij binnen ons team welke HR-professional het beste past bij jouw uitdagingen.

  3. 03

    Kennismaking

    We plannen een Teams-meeting met jou en de beoogde HR-professional om de details van de opdracht te bespreken en zeker te weten dat de klik er is. Vaak volgt ook een fysieke ontmoeting.

  4. 04

    Offerte en start

    Je ontvangt een offerte met de afspraken en een plan van aanpak. Na ondertekening kan jouw HR-professional direct van start.

Wij blijven op de achtergrond aanwezig met kennis en ondersteuning.

Harald Stadermann, Mede-oprichter en CCO van HRM360

Harald Stadermann

Mede-oprichter en CCO

Nieuwsgierig wat we voor jou kunnen doen?

Bespreek je HR-situatie met Harald. Het gesprek duurt 30 minuten en is vrijblijvend. Blijkt HRM360 niet passend? Dan zeggen we dat ook.

In 30 minuten bespreken we

  • Waar HR nu binnen jullie organisatie ligt
  • Welke problemen of groeivragen spelen
  • Of senior HR-ondersteuning al zinvol is
  • Hoeveel inzet ongeveer nodig is

Veelgestelde vragen over het inhuren van een HR-professional

Hoe verloopt het inhuren van een HR-professional via HRM360?

In vier stappen: een eerste gesprek over de match, de selectie van de HR-professional uit ons team, een kennismaking via Teams (en vaak ook fysiek) en een offerte met plan van aanpak. Na ondertekening start de HR-professional direct.

Wat is het verschil met een interim HR-manager?

Een interim HR-businesspartner biedt snelheid en flexibiliteit, maar de kennis vertrekt weer en hij wordt nooit volledig onderdeel van je organisatie. HR as a Service biedt dezelfde snelheid en flexibiliteit zonder die nadelen: onze HR-professional verbindt zich voor de lange termijn.

Wat kost een HR-professional van HRM360?

HRM360 start vanaf € 1.750 per maand excl. btw voor een halve dag per week. De exacte inzet hangt af van de omvang en de HR-vraagstukken van je organisatie. Je past de inzet per maand aan.

Hoeveel dagen per week is de HR-professional aanwezig?

Parttime, vanaf een halve dag per week. Je bepaalt de inzet per maand en kunt maandelijks opzeggen.

Neemt de HR-professional deel aan het managementteam?

Ja, de HR-professional kan toetreden tot het bestuur of managementteam. Niet als externe adviseur, maar als onderdeel ervan, met de volledige eindverantwoordelijkheid voor het HR-beleid.

Komt de HR-professional bij mij in dienst?

Nee. Je neemt niemand fulltime in dienst en huurt niemand op interimbasis in, dus je hebt geen werkgeverskosten. HRM360 blijft op de achtergrond aanwezig met kennis en ondersteuning.

Je bedrijf groeit. Tijd om HR professioneel te organiseren.

Bespreek in 30 minuten met Harald waar jullie HR nu staat. Blijkt HRM360 niet passend? Dan zeggen we dat ook.